勞務(wù)派遣公司的服務(wù)內(nèi)容具體有哪些

勞務(wù)派遣公司是隨著勞務(wù)派遣用工方式的產(chǎn)生而出現(xiàn)的。一般的勞務(wù)派遣公司，主要是服務(wù)于勞動者和用人單位?，F(xiàn)在也是很受企業(yè)歡迎的用工方式，但會有一些企業(yè)之前沒有接觸過勞務(wù)派遣，也不知道具體的服務(wù)內(nèi)容都有什么，下面就來看勞務(wù)派遣公司的服務(wù)有哪些內(nèi)容?

勞務(wù)派遣公司的服務(wù)內(nèi)容：

員工招募、入職體檢

　　根據(jù)客戶公司需要招募派遣員工或客戶自行招募合適的派遣員工，為客戶企業(yè)提供勞動人事、社會保障各項政策咨詢，解答和協(xié)調(diào)處理客戶提出的各種問題，及時傳達(dá)最新政策法規(guī)和動態(tài)信息。并組織面試通過員工到市甲等醫(yī)院辦理入職體檢。

用工登記、保險繳納

　 根據(jù)國家規(guī)定，為員工繳納保險及公積金，并為派遣員工辦理招工錄用和退工手續(xù)。

工資發(fā)放、工傷申報

　　根據(jù)客戶工資制度和按月提供的工資支付清單，負(fù)責(zé)承辦容員工的工資發(fā)放，并代扣代繳員工個人所得稅和其他應(yīng)向國家統(tǒng)籌繳納的款項。并負(fù)責(zé)向政府申報派遣員工的工傷認(rèn)定、理賠事宜。

政策咨詢、爭議處理

　　為客戶提供風(fēng)險防范，提前預(yù)防各種勞動爭議風(fēng)險的出現(xiàn)，當(dāng)出現(xiàn)勞動爭議的時候，為客戶解決各種問題。勞動法咨詢及為企業(yè)提供突發(fā)事件的處理建議。向企業(yè)提供專業(yè)的勞動法咨詢業(yè)務(wù)并協(xié)作企業(yè)處理突發(fā)事件。