企業(yè)用勞務(wù)派遣就可以降低成本費(fèi)嗎？

降低企業(yè)成本費(fèi)，提升公司盈利是每一個(gè)企業(yè)都是在努力的目標(biāo)。特別是在當(dāng)代越來越多企業(yè)都是在選用勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包的用工方式，那樣選用勞務(wù)派遣方式就能降低成本費(fèi)嗎？

1、根據(jù)勞務(wù)派遣能夠降低企業(yè)的行政人力成本

對(duì)非企業(yè)關(guān)鍵性工作人員，應(yīng)用勞務(wù)派遣能提高用人公司用人安全性，幾乎根據(jù)降低風(fēng)險(xiǎn)性來降低勞務(wù)成本。因?yàn)閯趧?wù)派遣工是與勞務(wù)派遣公司簽的合同，企業(yè)能把勞務(wù)派遣工的個(gè)人社保、薪水交給勞務(wù)公司派發(fā)，進(jìn)而節(jié)約了員工管理費(fèi)用，也不需要開設(shè)專門社保專員來處理職工的社保工資等事務(wù)管理，降低事務(wù)的繁雜度。而且相關(guān)勞務(wù)公司等方面的咨詢工作，企業(yè)能夠聯(lián)系勞務(wù)公司溝通交流，勞務(wù)公司可以根據(jù)實(shí)際情況給予現(xiàn)行政策了解及其意見和建議。

2、降低企業(yè)的責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)性

與勞務(wù)派遣公司簽訂相關(guān)協(xié)議，能通過商議確定合同書內(nèi)權(quán)利義務(wù)，標(biāo)準(zhǔn)彼此之間的責(zé)任。當(dāng)出現(xiàn)問題，應(yīng)當(dāng)按照合同條款的責(zé)任方予以處理處理，或是彼此共同奮斗，企業(yè)能夠不用多的擔(dān)憂訴訟難題，從而將精力全集中到企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營上來?？梢苑稚⒒欢ǖ膶W(xué)生就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任，促使企業(yè)能夠集中化精力發(fā)展公司主要業(yè)務(wù)，強(qiáng)大自己。

3、降低職工工傷賠付成本費(fèi)

該項(xiàng)優(yōu)點(diǎn)特別是對(duì)于勞動(dòng)密集企業(yè)和技術(shù)密集企業(yè)，針對(duì)中高風(fēng)險(xiǎn)或超危險(xiǎn)工作而言，職工發(fā)生工傷事故的可能性比較大，所以往往安全事故的賠償補(bǔ)償額度都比較大，評(píng)定時(shí)間較長，企業(yè)常常要消耗很大的精力和時(shí)間精力金錢去面對(duì)。根據(jù)勞務(wù)派遣，勞務(wù)公司會(huì)先選購有關(guān)工傷險(xiǎn)，而且開展后面工傷賠付工作中，極大地降低了企業(yè)的賠償成本費(fèi)用。